克扣拖欠农民工工资怎么处理

拖欠农民工工资应依法处理。依据《劳动法》等,用人单位不得克扣或拖欠工资,否则将面临法律制裁。严重时,可能导致企业信誉受损,甚至引发社会事件。
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拖欠工资需处理。操作如下:1. 向劳动行政部门举报,提供证据材料;2. 申请劳动仲裁,提交申请书及证据;3. 或向法院申请支付令,需满足一定条件。根据实际情况选择合适方式。
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处理拖欠农民工工资,常见方式有举报、仲裁、申请支付令。选择时,应根据具体情况决定:若事实清楚,可直接向劳动行政部门举报;若需法律裁决,则申请仲裁;为快速执行,可向法院申请支付令。
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